Idées de présentation d’entrevue et conseils pour décrocher l’emploi de vos rêves

1. ENGAGEZ-VOUS AVEC VOTRE PUBLIC

Les compétences non techniques telles que la capacité de converser en toute confiance avec les autres et de mener une conversation sont des traits importants que de nombreuses entreprises souhaitent chez leurs candidats, mais sont difficiles à enseigner ou à démontrer sur un CV de deux pages. S’engager avec le public dans votre entretien est un excellent moyen de démontrer des compétences non techniques.

Vous devez savoir bien à l’avance qui sera présent à votre entretien. Prenez le temps de faire une petite recherche sur les personnes incluses, comme sur LinkedIn et le site de l’entreprise pour comprendre leur position et pourquoi elles ont intérêt à vous embaucher.

Lisez l’offre d’emploi / la description de poste et choisissez les compétences non techniques qui intéressent le plus vos intervieweurs, celles-ci constitueront votre objectif et vous devriez faire un effort actif pour les démontrer le plus.

Lorsque vient le temps de l’entretien, assurez-vous de les engager tout au long en soulignant pourquoi votre expérience passée peut être pertinente par rapport à ce qu’ils recherchent en particulier, et établissez autant de contact visuel que possible.

Conseil de pro: Si votre entretien est en ligne, regardez directement votre appareil photo lorsque vous répondez aux questions. Vous aurez l’impression de les regarder directement, au lieu d’avoir les yeux baissés.

2. FOURNIR DES EXEMPLES UTILES

Lorsque vous menez votre entretien, assurez-vous d’avoir des exemples utiles dans votre présentation d’entretien. Par exemple, si vous passez un entretien dans une entreprise de commerce électronique, ayez un exemple passé qui se rapporte d’une manière ou d’une autre au commerce électronique.

Si vous postulez pour un poste technique, assurez-vous d’avoir du code ou des exemples de travaux techniques que vous pouvez afficher pour montrer à la fois comment vous avez résolu un problème et dans quelle mesure vous pouvez communiquer cette solution aux autres.

Votre exemple de présentation d’entretien d’embauche peut être affiché sous forme de diapositive avec une capture d’écran de votre travail, ou un lien intégré qui peut être utilisé pour naviguer vers un site externe où vous pouvez vous connecter et donner une présentation plus approfondie.

Il n’est pas nécessaire que ce soit beaucoup, juste assez pour donner à votre interlocuteur un avant-goût de ce dont vous êtes capable.

3. UTILISEZ UN MODÈLE DE PRÉSENTATION D’ENTRETIEN PROFESSIONNEL

En ce qui concerne les entretiens, il n’est pas nécessaire de réinventer la roue, utiliser un modèle de présentation d’entretien est une décision intelligente, voici pourquoi…

  • Un modèle de présentation d’entretien peut vous aider à gagner du temps, vous permettant de vous concentrer sur les répétitions et la recherche

  • Un modèle de présentation d’entretien vous fournira un itinéraire et une structure prêts à l’emploi, une mise en page qui impressionnera un intervieweur

  • Un modèle de présentation d’entretien vous aidera à mettre en évidence ce qui est le plus important

  • Un modèle de présentation d’entretien vous aidera à vous démarquer, à avoir l’air net, à être professionnel et à faire une bonne première impression

  • Un modèle de présentation d’interview sera préchargé avec des animations et des effets

  • Un modèle de présentation d’entretien fournira des visuels passionnants, attrayants et précieux, vous aidant à donner vie à vos compétences et à votre expérience (les enquêteurs apprécieront vraiment l’effort sur celui-ci)

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