5 choses que vous devriez apporter à un entretien d’embauche

Lors de la préparation d’un entretien d’embauche, les principales choses que nous avons tendance à considérer sont ce qu’il faut porter et comment répondre aux questions qui pourraient vous être posées. Il est également important de considérer ce que vous devez réellement apporter avec vous ou avoir sous la main lors d’un entretien virtuel.

1. Une bouteille d’eau

Bouteille d'eau

Faites-nous confiance, c’est essentiel ! Bien que de nombreux enquêteurs vous offrent de l’eau à votre arrivée, tout le monde ne le fera pas. Imaginez que vous ayez un petit chatouillement au fond de la gorge qui se transforme lentement en une toux irritante et incontrôlable qui interrompt le déroulement de votre entretien. Imaginez maintenant que vous auriez pu apaiser la toux en apportant une bouteille d’eau avec vous. De plus, prendre une gorgée d’eau après avoir posé une question difficile vous fait gagner de précieuses secondes pour réfléchir à une réponse.

2. Un bloc-notes et un stylo

Bloc-notes et stylo

Apporter un bloc-notes et un stylo est évidemment utile pour noter toutes les informations que vous donne l’intervieweur et montrera également à votre interlocuteur que vous êtes préparé et organisé.

3. Une copie de votre CV

Copie du CV

Oui, dans la plupart des cas, votre interlocuteur aura déjà une copie de votre CV, mais vous pouvez toujours être proactif et en apporter un vous-même. Cela fait preuve d’initiative et vous fournit également quelque chose à quoi vous référer si vous ne parvenez pas à vous souvenir d’une réponse.

4. L’adresse de l’entretien et les coordonnées

Adresse d'entretien

Beaucoup d’entre nous comptent uniquement sur nos téléphones intelligents de nos jours, mais les choses peuvent mal tourner ! Vous ne voudriez pas manquer votre entretien parce que votre téléphone était à court de batterie ou que vous ne pouviez pas obtenir de signal pour les cartes. Lorsque vous partez pour votre entretien, écrivez l’adresse de l’entreprise et les coordonnées de l’intervieweur sur un morceau de papier (ou dans votre bloc-notes pré-discuté !) au cas où les choses ne se dérouleraient pas comme prévu ! Si votre entretien se déroule à distance via Zoom ou Skype, assurez-vous d’avoir un autre moyen de contacter l’intervieweur – comme un numéro de téléphone ou une adresse e-mail – au cas où vous auriez des difficultés à vous connecter.

5. Quelques questions pré-planifiées

Des questions

C’est peut-être la chose la plus importante à apporter à une entrevue. Il n’y a rien de pire que de donner un silence radio à l’intervieweur lorsqu’on lui demande si vous avez des questions sur le rôle. Poser des questions pré-planifiées et perspicaces sur le poste montre à votre interlocuteur que vous êtes engagé et intéressé. Vous ne savez pas quoi demander à votre interlocuteur ? Jeter un coup d’œil à nos propositions.

Pour plus de conseils d’experts sur la façon de préparer votre prochaine entrevue, consultez le section dédiée aux conseils d’entretien de notre blog.

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